HR - Ljudski Resursi - Srbija

Zakon o radu gotov, korist svima

Nacrt zakona o radu je gotov i može da uđe u proceduru pošto se članovi Socijalno-ekonomskog saveta izjasne o njemu, kaže ministar za rad Aleksandar Vulin.

"Zakon nije pravljen da umanjuje radnička prava i ne umanjuje ih, ali nije pravljen ni da oteža poslodavcu ni da zaposli ni da otpusti. Ovo o čemu govorim jeste olakšano za poslodavca, ali isto tako radnička prava su zaštićena", rekao je Vulin novinarima u pauzi skupa o socijalnom preduzetništvu.

Na pitanje o tome kada će Socijalno-ekonomski savet da se izjasni o predloženim rešenjima u zakonu o radu, on je rekao da očekuje da će to biti već ove sedmice.

"Trenutno je u toku godišnja konferencija Međunarodne organizacije rada (MOR) kojoj prisustvuju i predstavnici naših reprezentativnih sindikata. Očekujem da će čim se to završi, a to će biti polovinom ove nedelje, svi biti tu i da ćemo moći da radimo", kazao je ministar.

On je rekao da je tokom izrade nacrta zakona o radu postignut "visok nivo saglasnosti" o velikom broju predloženih novina, a da najviše sporenja ima o proširenom dejstvo kolektivnog ugovora i načinu izračunavanja minimalne zarade.

"U radno-pravnom zakonodavstvu 95 odsto svih sporova je oko zarada. I tu smo značajno ojačali poziciju radnika i jasno pokazali šta su obaveze poslodavca, šta su obaveze zaposlenog. Verujem da ovaj zakon o radu može da bude u korist i poslodavcima i radnicima i državi", kazao je Vulin.

Na pitanje da li će biti dozvoljeno da se u preduzećima radi isključivo na određeno vreme, Vulin je rekao da neće, ali da se neće ni rigorozno utvrđivati dozvoljeni udeo radnika koji će moći da budu angažovani na taj način, jer bi to stvorilo problem u određenim delatnostima, na primer zbog sezonskog zapošljavanja.

Na pitanje šta će biti sa predlogom sindikata da se broj radnika na određeno vreme ograniči na 20 odsto u firmi, Vulin je rekao da neće biti rigoroznog procenta koliko će biti onih koji će moći da rade na odredjeno vreme.

"Ako bi isli na dvadeset odsto, kako ćete onda jednu zemljoradničku zadrugu koja preko zime ima tri ili četiri zaposlena, a kada dodje sezona trebalo bi da ima stotinu ljudi tako ograničiti", naveo je Vulin.

On je dodao da sezonski biznis ne bi mogao da radi kad bi broj radnika na odredjeno vreme na taj način bio ograničen.

"Mi nećemo da pravimo ekonomiju na odredjeno vreme, želimo da podstičemo zapošljavanje", rekao je Vulin i dodao da su svi sindikati i poslodavci razumeli specifičnosti i to da je u interesu da što više ljudi bude zaposleno, da radi i da se poštuju specifičnosti svakog posla.

Ministar je precizirao da saglasnost nije postignuta oko proširenog dejstva kolektivnih ugovora.